Aus- und Weiterbildung
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Das Logistikunternehmen Gebrüder Weiss begrüßt seine neuen Lehrlinge: 110 junge Menschen haben ihre Ausbildung in Österreich, Deutschland und der Schweiz begonnen. Damit bleibt die Zahl der Lehrlinge erfreulich konstant (2023:105). Der Großteil der offenen Lehrstellen ist besetzt, 20 weitere könnte der Logistiker im Laufe des Lehrjahres noch vergeben.
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In der Logistikbranche sind Fachwissen und Anpassungsfähigkeit entscheidend, um mit den steigenden Anforderungen Schritt zu halten. Wer sich regelmässig fortbildet, sichert sich nicht nur bessere Karrierechancen, sondern stärkt auch die Wettbewerbsfähigkeit seines Unternehmens.
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Die Welt der Speditions- und Logistikdienstleistungen ist dynamisch und erfordert kontinuierliche Weiterbildung, um den ständig wechselnden Anforderungen gerecht zu werden. SPEDLOGSWISS, der Schweizerische Spediteur-Verband, bietet ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten, die sowohl für Branchenneulinge als auch für erfahrene Fachkräfte attraktiv sind.
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Die fortschreitende Digitalisierung in der Logistik verändert die Anforderungen an die Mitarbeitenden und dadurch die klassischen Berufsbilder in der Branche. Personalengpässe können nur verhindert werden, wenn in der Aus- und Weiterbildung frühzeitig auf diesen Wandel reagiert wird.
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Nicht mehr funktionierende Lieferketten werfen ein Schlaglicht auf die Systemrelevanz der Logistik. Im Gespräch mit GS1 network skizziert Mathias Siegenthaler, Geschäftsführer des Personalvermittlers Logjob AG, welche Initiativen nun am Start sind, um die bereits bestehende Vielfalt der Logistik- Ausbildungen besser zu koordinieren, sichtbarer zu machen und zu ergänzen.
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